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Gel Antônio propõe Selo de Igualdade Salarial em Diadema

Projeto de Lei busca combater disparidade salarial entre homens e mulheres no município

A desigualdade salarial entre homens e mulheres ainda é uma realidade preocupante em diversas regiões do Brasil, e Diadema não é exceção. Nesse sentido, o vereador Gel Antônio – PT, apresentou um Projeto de Lei que institui o “Selo de Igualdade Salarial”, uma iniciativa voltada para reconhecer e incentivar empresas que promovem equidade salarial entre gêneros.

De acordo com o parlamentar, apesar de avanços na luta pela igualdade, muitas mulheres continuam recebendo salários inferiores aos dos homens, mesmo quando exercem as mesmas funções e possuem a mesma qualificação. “Essa desigualdade compromete não apenas a dignidade das trabalhadoras, mas também impacta negativamente o desenvolvimento econômico e social da cidade”, afirmou Gel Antônio.

O selo funcionará como um reconhecimento às empresas que adotam práticas de equidade salarial, fomentando um ambiente de trabalho mais justo e transparente. Além disso, a proposta também visa incentivar uma maior valorização da mão de obra feminina no mercado.

Ainda segundo o vereador, a implementação dessa medida trará benefícios tanto para as empresas quanto para os trabalhadores. “A iniciativa permitirá um reconhecimento institucional das organizações comprometidas com a equidade, favorecendo sua imagem perante a sociedade e consumidores”, destacou.

A proposta reforça a necessidade de combater a desigualdade de gênero no ambiente de trabalho e de valorizar iniciativas que promovam justiça social. Dessa maneira, o projeto de Gel Antônio surge como um instrumento relevante para fortalecer o compromisso de Diadema com uma cidade mais justa e igualitária para todos.

 

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